Navigazione strategica delle quote svizzere e delle complesse normative per paesi terzi.
Per i cittadini di paesi terzi, un permesso svizzero non è una semplice domanda — è una negoziazione.
Gestione delle quote per lavoratori altamente qualificati e trasferimenti intra-aziendali per dirigenti senior extra-UE.
Ottenimento di permessi per persone finanziariamente indipendenti extra-UE over 55, spesso collegato alla tassazione forfettaria.
Negoziazione diretta con la Segreteria di Stato della Migrazione (SEM) e gli uffici cantonali di promozione economica.
"La Confederazione Svizzera rilascia un numero strettamente limitato di permessi B e L per cittadini extra-UE ogni anno."
Tempifichiamo e presentiamo la vostra domanda per massimizzare la probabilità di assegnazione della quota, anche a fine anno.
"La legge svizzera richiede ai datori di lavoro di dimostrare di non aver trovato un candidato idoneo in Svizzera o nell'UE."
Guidiamo il vostro ufficio HR attraverso la rigorosa documentazione di «preferenza per i lavoratori locali» per soddisfare le autorità del lavoro.
"Per le persone facoltose senza attività lucrativa, il permesso dipende interamente da accordi fiscali cantonali."
Sincronizziamo la vostra domanda di permesso con un ruling fiscale pre-negoziato (Forfait Fiscal) con l'amministrazione fiscale cantonale.
Specialista in immigrazione
"Nell'immigrazione extra-UE, preparazione e tempismo sono tutto."
Ogni trasloco è supervisionato personalmente per garantire che gli standard di cura e precisione associati al nostro nome di famiglia siano rispettati in ogni singola transizione.
Una valutazione onesta e rigorosa delle vostre possibilità attuali rispetto alle quote esistenti e alle direttive federali.
Lavoriamo con voi o il vostro datore di lavoro per redigere la «Lettera di Motivazione» — il documento più critico in una domanda extra-UE.
Monitoriamo la domanda dall'ufficio cantonale del lavoro all'ufficio di migrazione, e infine alla SEM federale a Berna.
Coordinamento con l'ambasciata svizzera nel vostro paese d'origine per il rilascio del visto d'ingresso, permettendovi di attraversare il confine e finalizzare la registrazione.
Tipicamente, persone con laurea universitaria, diversi anni di esperienza professionale e un set di competenze specifiche verificabilmente rare sui mercati del lavoro svizzero ed europeo.
Poiché richiede tre livelli di approvazione (mercato del lavoro, migrazione cantonale, migrazione federale), dovreste prevedere un orizzonte temporale di 8-12 settimane.
Sì, ma la soglia è alta. L'attività deve generare un interesse economico sostanziale (creazione di posti di lavoro, investimenti significativi) per il cantone specifico. Assistiamo nella costruzione di questi dossier commerciali specializzati.
Ogni transizione inizia con una conversazione privata. Condivida le sue esigenze e un consulente senior le risponderà entro 24 ore.
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